Activistas femeninas en EEUU protestan contra la desigualdad y podrían revivir lo que es una huelga general en EEUU
(Bloomberg) - En primer lugar, tomas el National Mall, de
Washington. Luego tomas tu trabajo y tu dinero. Esa es la esperanza, en
cualquier caso, de los organizadores del Día sin Mujeres, que piden a las
mujeres que no vayan a trabajar, se nieguen a realizar trabajos no remunerados,
y se abstengan de gastar dinero el miércoles para protestar contra la
desigualdad.
Para el Día
Internacional de la Mujer, una coalición de activistas —entre ellos los
organizadores de la Marcha de las Mujeres— está pidiendo a las mujeres de
Estados Unidos que hagan algo que se ha vuelto casi prohibido para muchos
trabajadores estadounidenses en las últimas décadas: están convocando a una huelga.
A diferencia de una
huelga tradicional en la cual los trabajadores presionan a las empresas por
mejores salarios o beneficios, una huelga general tiene objetivos más amplios.
El Día sin Mujeres, que se inspira en ceses de trabajo en Polonia y Argentina, pide
a las mujeres que se abstengan de trabajar en aras de la igualdad de las
mujeres, un salario mínimo de US$15, y los derechos al aborto, entre otros
asuntos.
Un paro general de
trabajo sugiere que, al menos en teoría, los huelguistas podrían paralizar la
economía negándose a participar en ella, o al menos hacer suficiente ruido como
para llamar la atención. Pero la huelga del 8 de marzo tiene un objetivo más
modesto y potencialmente subversivo: "Queremos reintroducir la noción de
huelga en el léxico político de este país", dijo Lamis Deek, abogada de
derechos humanos y una de las organizadoras del Día sin Mujeres.
Una huelga, con su
amenaza implícita, es una forma de protesta más agresiva que una marcha del
sábado por la tarde, como las celebradas en todo Estados Unidos el 21 de enero,
y los organizadores esperan que el miércoles sea sólo el comienzo. "Mucho
de lo que la gente está tratando de hacer es comenzar a reconstruir un
músculo", dijo Janice Fine, profesora de estudios laborales de la Universidad
de Rutgers. "Están tratando de hacer que la gente piense en cómo podrían
participar".
Estados Unidos no ha
visto huelgas generales masivas desde la década de 1940. También se han vuelto
raras incluso medidas de fuerza más focalizadas, patrocinadas por sindicatos.
(En la última década, hubo 143 ceses de labores en Estados Unidos, en
comparación con casi 3.500 hace cuatro décadas, según la Oficina de
Estadísticas Laborales). Sin embargo, desde la asunción del presidente Donald
Trump, la idea de hacer huelga ha cautivado la imaginación de al menos parte de
la población activa.
En febrero, trabajadores
yemeníes de despensas de alimentos de Nueva York cerraron cerca de 1.000 de
tales negocios en protesta. Más tarde en el mes, inmigrantes de todo Estados
Unidos se quedaron en casa para expresar su oposición a las políticas de
inmigración del Gobierno. "Usted no podía conseguir su medio galón de
leche de los almacenes locales, porque esas personas los cerraron", dijo
Linda Sarsour, copresidenta nacional de la Marcha de las Mujeres en Washington.
"Ha habido un precedente reciente y constante sobre la clase de impacto
local que tiene esto".
Y la semana que viene,
los trabajadores de la tecnología planean organizar una huelga para instar a
sus jefes a enfrentarse a Trump cuando "promulgue políticas que afectan
negativamente a nuestra comunidad", según el manifiesto del grupo en
GoFundMe.
Dada la alta
concentración de mujeres en los trabajos tradicionalmente femeninos —más del 90
por ciento de las enfermeras, maestras de jardín de infantes, asistentes
médicos y personal de nómina son mujeres, según BLS— esos sectores podrían
registrar un número inusual de trabajadores ausentes el miércoles. "Una
huelga pone de relieve el trabajo de las personas que suspenden su actividad",
dijo Deek. http://elcomercio.pe/economia/mundo/eeuu-convocaron-dia-sin-mujeres-hoy-tendra-exito-noticia-1974252
Comentarios
Publicar un comentario